社保政策2019年实施 这“5种”人可以不交社保

2018-11-30 14:23
  至诚网(www.zhicheng.com)11月30日讯

  社保新政策

  社保是国家给予国民的福利政策,只有按时缴纳社保,并且保证缴满到规定的年限,才可以在退休的时候拿到相应的养老金,那么每年这么缴纳社保,有些群众说快要挺不住了,月月工资扣的数额有点高了,本来工资就不高,加上要扣的社保,更加少的可怜了,而有些人就算没有钱也要想尽办法缴纳社保,认为社保还是极其有好处的。

  特别是到了自己年老没有劳动力不能产生经济力的时候,还是需要一份最基本的生活开支的,加入自己家庭条件本身不够好,子女也比较为难,那么退休了自己能在经济上自保就是最好的情况了。每年社保都会有政策下来,大家也非常关心,那么2019年的社保新政策出来了,这5种人可以不交社保,看看有你吗?

  1.和退休人群召回任职

  也就是说你到了退休年龄,已经退休,但会死原单位如果请求你任职,所签订的合同,不需要缴纳社保的。

  2.兼职人群

  这一类兼职人员不满足法定的工作时间,不需要签订正式劳动合同也就不需要单位给缴纳社保

  3.劳务派遣人员

  这一类人员比如一个工程派过去的工程师,签订劳务合同也是不需要单位缴纳社保的。

  4.实习生

  实习生的原籍档案都在学校里,并且签订合同也是属于实习生合同,所以不需要缴纳社保。

  5.个体外包

  比如一个工厂的生产车间人员被外包到另一家工厂或者企业,那么也不是隶属于这家外包企业的人员,不需要缴纳社保。

  以上这5种是不需要企业为他们缴纳社保的,当然个人也不需要在相关单位进行个人缴纳社保。

  每年社保的缴纳费率涨幅或者下跌都是大家关心的动向,关于明年将实行的社保新政,规定很多企业必须要给单位员工缴纳社保,很多事业单位表示压力很大,同时任职人员认为这是合理的,企业里应当要给员工缴纳社保,至于按照低档还是高档,又是另外一回事了。

  如果按新规,很多小型企业会有比较大的负担,可能会把压力放大员工身上,比如用人方面,薪资待遇,所以这是好事情还是不好,你们有什么看法吗?

  对于我们这些普通劳动人群来说,肯定是希望企业帮我们缴纳多一点,这样自己再缴纳一点,每年养老金上涨,基本上到退休也能拿到理想的退休金。所以我们要想拿到多一点的钱,还得按时缴纳社保,尽量别断交,有经济能力的就按照高档次缴纳,这样你缴纳的多,自然拿到的钱不会比别人少了。

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